Juny, mes de l’ocupació per a les persones que ho tenen més difícil

Les oportunitats d’ocupació per a aturats en risc d’exclusió s’incrementaran entorn d’un 20% en el mes de juny a la Comunitat Valenciana
Aquesta previsió es realitza sobre la base de l’històric d’ofertes de la Fundació Adecco en els últims anys, on juny s’alça com el mes de l’any en el qual es publiquen més ofertes dirigides als aturats amb més dificultats.
Aquesta circumstància es produeix per l’inici de la campanya estival i constitueix una gran oportunitat perquè els aturats en risc d’exclusió (aturats de llarga durada, sense experiència prèvia, majors de 50 anys, amb discapacitat, etc.) accedisquen a una ocupació.

treball-ocupacioEl mes de juny coincideix amb l’inici de la campanya estival i, per açò, no és estrany que es produïsca un repunt de les contractacions. La Fundació Adecco ha realitzat una anàlisi de les ofertes que ha mitjançat en els últims anys i ha identificat juny com el mes de l’any que registra un major volum. Concretament, en 2016 es va registrar a la Comunitat Valenciana un creixement del 20% sobre la mitjana anual en les seues ofertes mitjançades, que van dirigides a persones en risc d’exclusió: aturats de llarga durada, sense experiència prèvia, majors de 50 anys, amb discapacitat, etc. Es preveu per a enguany un creixement similar.

Segons Francisco Mesonero, director general de la Fundació Adecco: “amb aquestes dades sobre la taula, podem afirmar que juny s’alça com el millor mes perquè els aturats amb més dificultats troben una ocupació. D’una banda, el repunt de les ofertes fa que, estadísticament, tinguen més opcions i, per un altre, els perfils que es demanden requereixen unes exigències formatives i d’experiència que són, sovint, inferiors a les d’altres mesos de l’any, en necessitar les empreses cobrir un nombre alt de vacants en temps rècord”.

Prenent com a referència el mes de juny de l’any passat, observem que el sector més dinàmic és el d’Hostaleria i Turisme, amb un 20% de les ofertes publicades, seguit de la Logística i Transport, amb un 16%, l’àrea Comercial i de Vendes (15%) i l’àrea de neteja, dins del sector serveis (13%).

Els llocs més demandats són, entre altres: cambrer de sales, cambrer de pisos, mosso de magatzem, repartidor o promotor de productes.

maig 16, 2017

Deixa un comentari

L'adreça electrònica no es publicarà. Els camps necessaris estan marcats amb *

Ús de cookies

Aquest lloc web utilitza galetes pròpies i de tercers per assegurar a la vostra experiència d’usuari. Si no modifiqueu la configuració , entendrem que accepteu l’ús de les mateixes i la nostra política de cookies, visiteu-la per obtenir més informació.

ACEPTAR
Aviso de cookies